Mark Zuckerberg argumenta adoptar la administración Trump en preguntas y respuestas en meta – MundoDaily

En una amplia sesión de preguntas y respuestas con los funcionarios de goles el jueves, Mark Zuckerberg, el director ejecutivo de la compañía, defendió los cambios recientes que había hecho al aflojar las restricciones sobre el discurso en línea y poner fin a la diversidad y duplicar las iniciativas de la administración del presidente Trump.

«Quiero dejar en claro que después de los últimos años, ahora tenemos la oportunidad de tener una asociación productiva con el gobierno de los Estados Unidos», dijo Zuckerberg, según una grabación de la reunión compartida con el New York Times. «Vamos a tomarlo».

Zuckerberg, de 40 años, dijo que era «fundamental» a la meta, la compañía de redes sociales más grande del mundo con Facebook, Instagram, Threads y WhatsApp, para ser mejores términos con los gobiernos de todo el mundo.

«El gobierno puede oponerse activamente a usted, tratar de perturbar y agregar mucha fricción, o puede estar tratando de ayudarlo a romper las barreras para ayudarlo», dijo. «Es lo correcto».

En la reunión única con más de 70,000 funcionarios de gol, Zuckerberg también dijo que 2025 sería un año significativo para transformar iniciativas de inicio potencialmente, incluido el enfoque en la inteligencia artificial, los centros de datos y el mundo inmersivo de Metaversal.

Los comentarios de Zuckerberg señalaron su apretado apretón de la meta, mientras devolvía la compañía a la era de Trump a la consternación de algunos de sus empleados. Este mes, anunció cambios integrales para reducir las restricciones del objetivo de discurso, puso fin a un programa de verificación y mató esfuerzos de diversidad en el lugar de trabajo. También apareció en la inauguración del presidente Trump y criticó al gobierno del ex presidente Biden por ser anti-tecnología.

En el objetivo, Zuckerberg ha disminuido por la disidencia de los empleados en los últimos años, incluida la prohibición de las discusiones en el lugar de trabajo en torno a ciertos temas políticos sociales y controvertidos. Algunos empleados recuperaron los cambios, como la eliminación de baños masculinos de la empresa, que se suministraron a empleados transgénero y no binarios. El jueves, algunos empleados circulaban un formulario de registro para que los trabajadores compraran productos sanitarios y los llevaran a las oficinas de objetivos en una ley de protesta, dos personas vieron el formulario.