El CEO de Nestlé enfrenta acusaciones en un caso judicial – MundoDaily

Nestlé despidió al CEO Laurent Freixe, después de solo un año en el cargo, después de una investigación sobre una «relación romántica» revelada, expulsando a su segundo ejecutivo principal en un año y lanzando al gigante de la comida suiza en su caos de liderazgo más profundo en décadas.

El repentino despido de Freixe siguió a una investigación sobre una relación romántica revelada con un subordinado directo que violó el Código de Conducta Comercial de Nestlé, dijo Nestlé el lunes.

Freixe fue reemplazado por el jefe de Nespresso, Philipp Navratil, una estrella en ascenso de la compañía de alimentos más grande del mundo, mientras luchaba contra las ventas, el impacto de los aranceles estadounidenses y la confianza de la confianza de los inversores después de años de menor rendimiento.

El predecesor de French, Mark Schneider, no pudo lidiar con el desafío, y le costó su trabajo en agosto de 2024. Paul Bulcke, CEO de 2008 a 2016, dejará el cargo de presidente en abril y será reemplazado por Pablo Isla, ex -CEO de InditEx minorista español.

«La pérdida de dos CEO y un presidente en un año son proporciones históricas para Nestlé», dijo Ingo Speich, jefe de gobierno corporativo y sostenibilidad de Deka, uno de los 30 principales inversores de Nestlé.

«El nuevo CEO necesita arreglar el modelo de negocio y recuperar los volúmenes. Necesita hacer mejores fusiones, fusiones y adquisiciones) y centrarse más en los mercados emergentes».

La revuelta enfatiza la lucha no solo en Nestlé, sino también en otros bienes de consumo para reavivar las ventas y recuperar los valores de las acciones, ya que la crisis de la vida posterior al estándar lleva a los consumidores a alternativas más baratas. Mientras tanto, los aranceles estadounidenses amenazan con aumentar aún más los precios y alienar a los compradores sensibles a los precios.

Las acciones de Chocolate Bars Nescafe y Kitkat cayeron 0.8 % en Zurich a las 13:18 (11:18 GMT).

Hablar

La compañía dijo que las preocupaciones sobre una posible relación fueron planteadas por el equipo a través del canal de informes internos de la compañía, hablar, aunque no se basó una investigación inicial. Inicialmente, Freixe negó la relación con el consejo, dijo una puerta en sí mismo.

Cuando las preocupaciones del equipo persistieron, Nestlé dijo que ordenó una investigación para supervisar por Bulcke y liderar al director independiente Isla con el apoyo de un abogado independiente. Swiss Media informó que los abogados suizos en el bufete de abogados de Baer & Karrer ayudaron en la investigación.

Freixe, que pasó 39 años en Nestlé, no recibirá un paquete de salida, dijo la compañía a la agencia de noticias Reuters.

En una breve declaración, Bulcke agradeció a Freixe por sus años de servicio en Nestlé, pero dijo que la renuncia fue una «decisión necesaria».

Su renuncia aumenta una lista de grandes ejecutivos forzados a renunciar después de las investigaciones en sus relaciones con sus colegas.

El ex gigante de la energía de BP, Bernard Loney, y el CEO de McDonald, Steve Easterbrook, fueron eliminados por no revelar relaciones con colegas.

El sitio web de noticias financieras suizas en Paradeplatz informó que Freixe conoció a la mujer en 2022 antes de convertirse en CEO y cuando era jefe de negocios de Nestlé en América Latina.

Freixe no estaba disponible de inmediato para comentar cuando se contactó y envió un correo electrónico. La identidad de la subordinada femenina no se hizo pública.

La ley suiza no prohíbe las relaciones entre los altos ejecutivos o requiere divulgación, aunque la mayoría de las grandes empresas tienen códigos de conducta que requieren que sean divulgados.

El experto en gobierno corporativo Peter V Kunz, de la Universidad de Berna, dijo que no estaba familiarizado con las reglas de Nestlé, pero dijo que los requisitos en la mayoría de las empresas públicas eran muy similares.

«En este sentido, el comportamiento de Freixe, independientemente de si es genial o no, parece simplemente estúpido e incomprensible en estos días», dijo Kunz a Reuters, y agregó que no creía que los inversores tuvieran razones para acciones legales contra Nestlé.

Oportunidad de revisión

Las acciones de Nestlé, una roca de la Bolsa de Valores suizas, han perdido casi un tercio de su valor en los últimos cinco años, con un rendimiento más bajo a sus colegas europeos.

El nombramiento de Freixe no pudo detener la diapositiva, y las acciones de la compañía perdieron el 17 % de su valor durante su liderazgo, decepcionantes de los inversores.

Uno de los 20 principales inversores de Nestlé recibió noticias del cambio, diciendo que Freixe había sido una decepción y traer Navratil fue una oportunidad para una revisión más ambiciosa.

El nuevo CEO necesita reducir la empresa, reducir los costos y, sobre todo, reducir el número de empleados, el inversor, que se negó a ser nombrado debido a la sensibilidad del sujeto, dijo, y agregó que también es crucial que la compañía aumente el crecimiento orgánico para aumentar los volúmenes.

«El flujo de efectivo debería cubrir el dividendo», dijo el inversor. «Esta es una prioridad absoluta».

En julio, Nestlé lanzó una revisión de su negocio de vitaminas de bajo rendimiento, lo que podría conducir a la desinversión de algunas marcas después de que el volumen de ventas de la primera mitad perdiera expectativas.

La renuncia de Freixe se presentó en la primera página de los periódicos suizos con Neue Zuercher Zeitung, señalando que Nestlé había perdido su «estabilidad legendaria» durante la cual los CEO permanecieron durante años antes de convertirse en presidentes.

El director de inversiones de AJ Bell, Russ Mold, dijo que la compañía probablemente enfrentaría un período de incertidumbre sobre si Navratil seguirá el mismo camino que su predecesor.

«Aunque Navratil también es una cita interna, querrá poner su propia marca en la estrategia, y esto sugiere que el reloj se puede redefinir cuando se trata del plan de recuperación», dijo Mold.